Podstawowe informacje

Lokalizacja: Żory

Departament: Magazyn, Produkcja

Poszukujemy idealnej osoby do pracy na stanowisku pracownika hali i montażu!

Posiadasz zmysł techniczny, jesteś sprawny fizycznie, nie boisz się nowych wyzwań i masz zapał do pracy?

Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się w jednej z najbardziej dynamicznych firm w branży.

Zakres obowiązków:

  • przygotowanie surowców i materiałów do produkcji
  • obróbka elementów aluminiowych przy użyciu narzędzi typu piła stołowa, wiertarka, wkrętarka, szlifierka kątowa, itp.
  • montaż konstrukcji aluminiowych i szklanych zgodnie z określonymi rysunkami i wytycznymi technicznymi
  • przygotowywanie narzędzi i sprzętu do wykonania powierzonego montażu
  • obsługa maszyn i narzędzi używanych w procesie produkcji
  • zabezpieczanie i pakowanie gotowych wyrobów
  • prace magazynowe (np. przyjmowanie dostaw, rozmieszczanie towarów na regałach)
  • utrzymywanie porządku na stanowisku pracy
  • dodatkowo po wdrożeniu: montaż konstrukcji aluminiowych u Klientów

Wymagania:

  • umiejętności manualne i obsługa podstawowych narzędzi – wiertarka, wkrętarka, piła itp.
  • prawo jazdy kat. B
  • samodzielność, odporność na stres, gotowość do podróży służbowych
  • dyspozycyjność
  • umiejętność pracy w zespole
  • zapał i zaangażowanie do pracy
  • mile widziane doświadczenie przy montażach

Oferujemy:

  • pracę w jednej z najszybciej rozwijających się firm systemów aluminiowych i rozwiązań w zakresie ochrony przeciwsłonecznej  
  • stabilne i długoterminowe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • całoroczną pracę przy ciekawych projektach
  • pełne przeszkolenie z zakresu wykonywanych obowiązków
  • przyjazna atmosfera i wzajemne wsparcie
  • przejrzysty podział obowiązków
  • jasne zasady wynagradzania
  • wynagrodzenie uzależnione od zakresu obowiązków, jakości pracy, osiągniętych rezultatów i doświadczenia

Proces rekrutacyjny

Aplikacja

Prześlij swoje CV i list motywacyjny.

Spotkanie z działem HR

Rozmowa z rekruterem.

Spotkanie z bezpośrednim przełożonym

Omówienie oczekiwań i kompetencji.

Możliwy dodatkowy etap

Spotkanie z członkiem zespołu.